育儿假10天必须连着休吗？各地育儿假多少天？

　　育儿假的执行时间取决于各地公布的时间“xx人口和计划生育政策修正案”实施时间取决于是否实施。具体来说，你可以关注你所在地区最新的计划生育政策修正案，但育儿假在全国并不统一。国家只鼓励有条件的地区实施这项福利。那么育儿假10天必须连着休吗？各地育儿假多少天？

　　一、育儿假10天必须连着休吗？

　　育儿假不需要一次性休完，可根据育儿的实际需要分散使用。“育儿假”假期是工作日，不包括利用假期。累计10天的育儿假可以一次或多次休，由雇主和雇员根据实际情况商定。“育儿假”与“公休假”属于自己不同的法律政策法规，不包括社会关系，不扣除基本公共休假。

　　育儿假是根据中国宝宝的生日还是其他年份？

　　“每年”指从孩子的生日到下一个生日的前一天。例如，如果一个孩子是在12月2日出生的，2021年的计算是从2010年12月2日到12月1日，在孩子3岁之前的一年。在此活动期间，夫妻关系双方企业都可以享受当地法定天数的育婴假。一般情况下，当年应使用年度育儿假，不得结转至下一年。

　　二、各地育儿假多少天？

　　北京：在孩子一个三岁开始之前，每对夫妇每年我们可以充分享受5个工作日的育儿假。

　　河北:3岁以下儿童的父母每年有10天的育儿假。

　　山西：子女三岁以下的，夫妻所在单位每年给予15日育儿假。

　　黑龙江：每年给三岁分为以下两个婴儿的父母10天的育儿假。

　　上海:孩子三岁前，双方每年可享受5天育儿假。

　　浙江:孩子一个三岁以内，夫妻可以每年企业可享受10天育儿假。

　　安徽:在孩子六岁之前，每年给父母10天育儿假。

　　江西:子女三岁以下时，每年给予夫妻10天育儿假。

　　湖北：三岁以下两个婴儿的父母可以每年我们享受10天的育儿假。

　　重庆：夫妻双方岁之前，夫妻双方可以每年休5到10天的育儿假。

　　四川:3岁以下的夫妇每年有权享受10天的育儿假。

　　青海:孩子三岁以下，每年给夫妻15天育儿假。

　　辽宁：三岁以下的夫妇每年享受10天的育儿假。

　　河南:孩子3岁前，每年给夫妻10天育儿假。

　　广东:孩子三岁以下，父母每年享受10天育儿假。

　　可知，不同国家地区的政策不同，育儿假的天数和执行工作时间也会有所了解不同。总的来说，“育儿假”实施给父母更多的时间陪伴“最柔软的群体”，解决了部分后顾之忧。

　　推荐阅读：

　　育儿假10天必须连着休吗？是强制执行的吗？

　　江苏省育儿假多少天2022新规定？是强制执行的吗？

　　10天的育儿假是强制执行吗？单位不批育儿假有什么法律后果？