男方休15天陪产假津贴多少钱？陪产假申请流程是怎样的？

时间：2022-11-22 19:39:06

作者：张楠

阅读(2039)

　　全国各地的政策会有些许的出入，所以根据各个省份不同的产假规定，女性在生产期间男性也可以享受15天以上的产假，至于具体多少天数还是要参考当地相关政策为主，那么男方休15天产假津贴多少钱？陪产假申请流程是怎样的？

　　一、男方休15天陪产假津贴多少钱？

　　1.对于男性陪产假期，国家并没有明确的规定，在二胎和三胎政策开放之后，各个省份才出台了相关的鼓励政策。

　　2.陪产假期是在女性生产的时候才可以申请的，在这期间男性的休假属于带薪休假，而标准就要按照上半年用人单位月平均工资除以30天，再乘以陪产假的天数，得出的结果就是陪产假津贴了。

　　3.上半年用人单位平均工资并非上半年个人月平均工资，如果男性员工的工资没有达到用上半年月平均工资，那么就要按照用人单位月平均工资计算。

　　4.如果男性工资超出用人单位上半年月平均工资的话，那么也需要照常补贴，超出部分由公司进行补贴发放，男性休15天陪产假期是需要计算周末双休在内的，法定节假日是不会计算在内的。

男方休15天陪产假津贴多少钱.png

　　二、陪产假申请流程是怎样的？

　　1.女性在生产期间休的假期需要申请，那么男方陪产假期也需要满足一些条件，在法律法规允许的范围内生育的就可以提前向单位申请赔偿假期。

　　2.首先要向单位的相关负责人进行咨询，并且也要知道能够满足请产假的相关资料有哪些，还有请假时间以及手续等一系列的问题，填写赔偿请假条，并且上交相关的证明材料，等相关领导签字审批即可。

　　3.赔偿假期的申请资料有能够判定生育性质的资料，比如当地计生部门允许生育的相关资料，以及结婚证和准生证，还有生育证等等。

　　4.除此之外，还需要准备单位要求的其他材料，比如陪产假期的请假条，还有工作交接单等等。

　　5.全国各地的陪产假期还是有些许出入的，如果想要知道自己能够请多少天的陪产假期以及相关的待遇是怎样的，还需要咨询当地的相关机构。

　　6.不管是女性的产假还是男性的陪产假，这都和大家的生活息息相关，也是国家给予人民的一项全新政策，大力支持女性为社会作出人口贡献，所以大家在日常生活当中要多多注意相关政策。