第三胎陪产假期间的家庭事务怎么照顾好？陪产假工资是全额么？

　　当准爸爸休第三胎陪产假期间，家庭事务的照顾问题需要好好规划，以确保家庭生活顺利运转，那么，第三胎陪产假期间的家庭事务怎么照顾好？陪产假工资是全额么？一起来看看吧！

　　一、第三胎陪产假期间的家庭事务怎么照顾好？

　　1、计划合理：在准备迎接新生命之前，准备一个详细的计划表，列出日常家务、照护孩子和宝宝、购物等任务，以及分配给每个人的职责，这样可以避免任何遗漏或者重复的工作，并且减少家庭冲突的机会。

　　2、技巧分享：如果准妈妈正在母乳喂养，那么准爸爸可以学习如何正确地保存和加热奶粉，以便在需要时能够有效地帮助照顾宝宝，此外，准妈妈也可以教导准爸爸如何换尿布和洗澡等基本育儿技能。

　　3、接受帮助：在家庭生活中，不要害怕请求帮助，如果有其他家庭成员或者亲朋好友愿意帮忙，那么可以根据实际需要适当安排他们参与进来，以减轻自己的负担。

　　4、多沟通：在家庭事务上，准爸爸和准妈妈之间需要多交流，了解彼此的需求和意见，如果出现任何问题或者分歧，应该及时沟通和解决，以避免形成长期的矛盾。

　　5、保持健康：在陪产假期间，准爸爸也要注意自己的身体健康，多运动、饮食健康等，以保持精力充沛地照顾家人和宝宝。

　　二、陪产假工资是全额么？

　　陪产假的薪水并不完全，《社会保险条例》对男性劳动者的“陪产假”，根据《社会保险条例》的规定，女性劳动者可以享受陪产假的“陪产假”，而男性员工的陪产假，也是有时间限制的。

　　陪产假的工资，由公司支付，不过，有两个办法。

　　1、如果雇主已经给员工购买了生育保险，那么员工在陪产假期间的工资就需要向有关部门申请了，在陪产假期间，员工的工资通常是根据当地的社会平均工资来计算的，如果员工的工资超过了当地的社会平均工资，那么就需要雇主来弥补差额；

　　2、如果雇主没有给雇员缴纳生育保险，那么，雇员在陪产假期间的工资，将会以雇佣合同中所规定的工资为准。

　　三、休陪产假需要提供的资料有哪些？

　　1、结婚证，证明对方为自己的合法妻子，孩子为合法计划内生育；

　　2、准生证，一般会在怀孕3个月的时候就去办理了；

　　3、出生证明，出生3个月之内，可以到生产医院开出宝宝的出生证明；

　　4、陪产假的的申请。

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