2023年产假延长的相关法律法规有哪些？产假延长好吗？

时间：2023-06-21 10:09:34

作者：银子

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　　谁都想要自己的假期多一些，因为现在普遍工作压力都非常的大，大家都迫切的想要逃脱公司这个大牢笼，但又迫于金钱不得不去上班，这是大部分人的现状，所以一听说产假延长，大家都是非常兴奋的，虽然不是每个人都能享受，但只要计划生育政策内生孩子就能享受到，那么2023年产假延长的相关法律法规有哪些？产假延长好吗？

　　一、2023年产假延长的相关法律法规有哪些？

　　最近网上闹的沸沸扬扬的产假延长的相关话题非常的多，但实际上官方并没有正式出通知，就女职工生孩子而言，正常的产假天数就是98天，这是国家通过立法规定的，产假期间，用人单位按照正常标准向女职工发放产假工资，视为正常出勤。

　　除了国家规定的产假之外，地区为了鼓励生育给与了一定的产假延长假，因为地区政策不同，产假延长假的天数也就不同，但除此之外，并没有其他任何产假延长的明确说法。

2023年产假延长的相关法律法规有哪些

　　就延长产假这个话题来说，国家是不可能再出任何相关的延长政策，因为98天的产假对于一个女性而言足够恢复好身体并回到工作岗位，所以只能是地区政策，每个地区的政策不同，产假延长的规定就会不同。

　　比如南京市其实在2022年年底的确是有过产假延长的相关规定，根据南京市人民政府发布了第340号令，文件中明确《南京市人口与生育服务规定》已经2022年12月2日市政府第154次常务会议审议通过，相关政策于2023年2月10日起正式实施。

　　在规定中明确说明了，符合法律、法规规定生育子女的夫妻，女方在享受国家规定产假的基础上，延长产假六十天，男方享受护理假十五天，产假延长期间，用人单位正常发放工资。

　　二、产假延长好吗？

　　关于产假延长的说法，大家众说纷纭，有的赞成，有的不赞成，其实还是要看具体情况，对于企业而言，产假延长肯定是不好的，因为每个岗位都是有意义的，不可能长期空窗，对于女职工而言有好处有坏处。

　　好处就是福利政策好，可以多时间陪伴孩子和家人，也能多一点时间恢复身体，坏处就是长时间的不上班会与社会脱节，重回岗位的时候处理工作会非常困难，而且经常反应不过来，所以产假延长是不可能会过度延长的。