生育津贴怎么领？生育津贴领取需要符合什么条件？

时间：2023-04-23 19:19:22

作者：小杨

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　　在职工社保里面，生育保险是最容易被大家忽略的一项，但是对于适婚年龄和适孕人群来说，生育保险是非常重要的一项，可以通过生育保险来获得费用保险和领取生育津贴。那生育津贴怎么领？生育津贴领取需要符合什么条件？

　　一、生育津贴怎么领？

　　1、生育登记

　　带上身份证、户口本、结婚证等证件到相关单位进行就医登记，并确定产检和分娩的医院。

　　2、准备相关材料

　　生完孩子后，准备独生子女证、就医登记表、出院小结、结婚证、户口本等材料。

　　3、申请领取

　　提交有关材料到当地社会保障部门办理领取手续，也可以把资料交给公司的负责人，让他们去领取。

　　4、待遇发放

　　符合条件的，由社会保障部门根据实际情况，核定具体可以发放的待遇，并在规定的时限内完成发放。

生育津贴怎么领？.png

　　二、生育津贴领取需要符合什么条件？

　　1、参保人在生育前连续缴纳了9个月的生育保险，相关的生育补贴将由生育保险支付。

　　2、受保人在分娩期内连续缴纳不足9个月的，有关产假补贴由雇主支付。

　　3、参保人在生育前缴费不足数月，在生育后连续缴费满12个月，生育保险可以对其进行补充。

　　生育津贴的领取依据的是参保地的规定，每个地区的规定都不一样。

　　三、生育津贴领取时间期限？

　　一般三个月;

　　产妇所在单位按0.8%的缴费比例缴纳生育保险的，生育或妊娠7个月以上引产，可享受3个月的生育津贴。

　　此外，符合晚育条件的初产妇还可以多领取一个月的生育津贴，对于符合医学指征进行剖宫产手术的，还可以多领取半个月的生育津贴。具体的待遇标准要根据参保地的实际情况来确定，如果您有相关的待遇需要，可以提前咨询，这样才能更好的享受到相应的待遇。

　　四、生育津贴的发放形式有哪些？

　　1、用人单位已为其职工参加生育保险的，由生育保险基金支付生育补贴；

　　2、单位未为其职工参加产期保险的，按有关规定向其发放产期补贴；

　　3、非本地户籍员工未参加当地生育保险的，生育津贴由单位按照相关规定支付女职工的产假工资;因此生育津贴实际上就是产假的工资，不是可以重复领取的待遇。

　　未参加生育保险的职工，如果参加了社会医疗保险，其生育期间发生的有关费用由医保统筹基金按比例支付。

　　生育津贴多长时间可以申请下来：生育津贴是在出生后90天内，由单位提交申请，社会保障部门审核通过后建档，然后打款到企业，大概需要2个月时间。