为什么教师拿不到生育津贴？生育津贴可以领几个月？

在这个越来越文明发展的时代，目前几乎人人都有医疗保险等社会保障，这主要是为了减轻人们看病时的家庭负担。但是有的女性拿不到生育津贴，那么为什么教师拿不到生育津贴？生育津贴可以领几个月？

一、为什么教师拿不到生育津贴？

对于教师来说，如果产期是带薪休假，也就是说，在你妻子生产期间，单位还是给你发工资的，所以单位有权把生育津贴扣给单位。如果单位给你办理了生育保险，在生育期间，单位可以不发工资和奖金，并负责办理社保，但如果单位发了奖金，他有权扣留生育津贴。

二、生育津贴可以领几个月？

参保人员在本市参加生育保险总费用满1年，在享受生育保险待遇期间，用人单位按时足额缴纳生育保险费的，生育津贴是国家法律法规对因生育而离开工作岗位的职业女性给予的生活费。有些国家也称生育现金补助。在中国，生育津贴的支付方式和支付标准有两种。

1. 实行生育保险社会统筹的地区，支付职工标准以上年、期的月平均工资基数不低于98天。

2. 未实行生育保险社会统筹的地区，生育津贴由企业或单位支付。其标准为女职工承担前的基本工资和物价津贴，期限一般为98天。部分地区对晚婚晚育的职业女性，鼓励其适当延长生育津贴的支付期限。

三、申领生育津贴有什么条件？

1. 符合国家、省、市的计划生育政策。如果单位需要缴纳社保，企业不需要向职工发放产假期间的工资，而是由企业凭女职工的出生证明，向生育保险基金为其申请生育津贴，生育津贴作为女职工产假期间的工资。

2. 生育或计划生育手术时，用人单位已连续12个月参加生育保险并足额缴纳生育保险费。

3. 产前检查费、生产费凭街道出具的结婚证、社保卡（市民卡）、计划生育证明到生育保险定点医院直接缴纳。

4. 申报生育津贴和一次性营养补助，需填写申报表并加盖单位公章，提供结婚证、小孩出生证、出院小结等材料，每月1-10日之间到市医保中心生育科办理申报手续，值得一提的是，相关手续应在产后一年内完成，但是每个地区的法律规定不同，具体要以当地申领程序为准。

推荐阅读：

　　生育津贴里面包含工资吗？可以同时领取吗？

　　生育津贴和生育保险是一回事吗？和报销一起到账吗？

　　生育津贴就是工资么？二者有何区别？