西安市产假标准假期有几天？申请流程是什么？

时间：2023-12-29 15:14:59

作者：人外

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　　在西安市，产假是每一位女性劳动者依法享有的权利。为了保障母婴健康，促进女性平等就业，西安市制定了一系列产假标准及申请流程。那么西安市产假标准假期有几天？申请流程是什么？

　　一、西安市产假标准假期有几天？

　　1、正常生育：正常生育的女职工可享受98天产假，其中产前可以休假15天。如遇难产或生育多胞胎，可相应增加产假。

　　2、难产：包括剖腹产、侧切、会阴裂伤等。女职工难产的，增加产假15天；多胎生育的，每多生育一个婴儿，增加产假15天。

　　3、流产：怀孕28周以下自然流产的，享受产假30天；怀孕28周以上（含28周）42周以下自然流产的，享受产假42天；怀孕42周以上自然流产的，享受产假90天。

　　4、晚育假：晚育的女职工（已婚妇女24周岁以上或晚婚后怀孕生育第一个孩子为晚育），除享受国家规定的98天产假外，增加产假30天，并给予其配偶10天护理假。

　　5、独生子女假：领取《独生子女父母光荣证》的女职工，在产假期满前，单位应当为其安排一次不少于1天的哺乳时间。

　　6、产假期间其他待遇：女职工在产假期间，应当享受与在岗期间相同的工资待遇，用人单位不得降低其基本工资或单方面解除劳动合同。对于不符合规定的行为，女职工有权向劳动监察部门投诉。

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　　二、西安市产假申请流程是什么？

　　1、准备申请材料：女职工在申请产假时需要提供以下证明材料：身份证、结婚证、准生证、医学出生证明等。如需申请晚育假、独生子女假等特殊假期，还需提供相关证明材料。

　　2、提交申请：女职工生育后应当及时向所在单位或社区居委会提出书面申请，并提交相关证明材料。所在单位或社区居委会对申请材料进行审核，符合条件的报送至当地卫生健康行政部门。

　　3、审核：当地卫生健康行政部门对申请材料进行审批，符合条件的发放《生育保险津贴审批表》。申请人持《生育保险津贴审批表》到当地社保部门领取生育津贴。

　　4、注意事项：申请产假时应遵守国家法律法规和相关政策，确保提供的信息真实有效。

　　在产假期间，女职工应遵守国家和地方有关规定，保障母婴健康；产假结束后，女职工应按时返回工作岗位，如需继续休假，应按照公司规定办理请假手续。