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怀孕可以工作到生吗?工作和上班如何选择?
时间:2022-09-21 10:58:16
作者:小力
阅读(346)

  现在越来越多的女性也越来越专业了,相信大家也看到了很多女性在工作的时候大肚子还在努力工作,这个时候会不会有朋友质疑怀孕可以工作到生吗?工作和上班如何选择?今天小编就给大家讲讲工作以及如何选择工作。

  一、怀孕可以工作到生吗?

  怀孕对于女性来说其实有很大的压力,所以怀孕的妈妈一定要多角度考虑,仔细考虑。

  1.工作的性质

  如果孕妇的工作是体力劳动,每天至少要行走或搬运4小时,那么最好在怀孕后马上换工作或休假休息,以免发生意外。如果是在办公室,劳动强度较低,可以继续工作。

  2.工作环境

  在工作中接触有毒或有害物质的孕妇,如铅、汞、某些回收物质、有机溶剂或放射性毒素,必须在怀孕的第一个月前离开工作环境。如果工作环境比较干净安静,准妈妈可以放心继续工作。

  3.自己的身体状况

  孕妇的身体状况是决定是否继续工作的关键因素。如果怀孕反应强烈的孕妇一般会选择休假。如果妊娠反应正常,她可以保持正常的工作状态,然后在预产期的前两周在家待产。

怀孕可以工作到生吗.jpg

  二、怀孕工作和上班如何选择?

  怀孕后可以向老板或领导申请调任一份比较轻松、压力较小的工作。怀孕打工其实是对女性工作权益的一种保护,等到孩子出生后再回来打工发现没有岗位,又要找新工作,竞争激烈。

  在基层,这并不明显。如果你怀孕了,你不想做,你就辞职。

  在中上岗位,这个问题非常明显,每个城市在一个行业的集中度是有限的,当别人填补了你的不足,你去找一个适合自己,并且能够实现自己价值的工作是相当困难的。健康的女性可以考虑在怀孕后申请分流术部分工作,但保留岗位,具体请查阅各地劳动法。

  如果您感到身体不适,需要留胎,可以到您工作的三甲医院办理留胎证明。你可以拿基本工资,在家养孩子,还能保住工作。

  女性在工作中比男性弱,所以她们必须保护自己的权益。不要听你丈夫和公婆的话来抚养你,所以他们一时冲动就辞职了。连男人都知道,软饭不好,女人怀孕生子属于最脆弱的时候,就应该给自己一个好的退路。或者流泪的日子就在眼前,比你想象的还要快。

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